Около 50 учреждений-работодателей предлагают более 9 тысяч вакансий на постоянные и временные рабочие места в рамках госпрограммы «Еңбек». Это такие предприятия, как ТОО «AZALA Textile» «Сити Строй», «Реголат», «Казнур» «Альфа-Юг», «Аѕіа Trafo», ТОО «Магнум», «Фиркан» и др.

«Ярмарка вакансий — это возможность сократить количество безработной молодежи и обеспечить постоянной работой граждан, ищущих работу. Такие мероприятия помогают решить проблемные вопросы между потенциальными работниками и работодателями, — отметила руководитель городского управления занятости и соцзащиты Балмаржан Нарбекова. — Центр занятости предлагает также горожанам трудоустроиться на временные рабочие места по направлениям «Социальные рабочие места», «Молодежная практика», «Первое рабочее место» в рамках госпрограммы «Еңбек». Участников ярмарки специалисты проконсультировали, как работать с порталом enbek.kz».

Цель мероприятия — обеспечить продуктивной и постоянной занятостью безработную молодежь в возрасте до 29 лет, выпускников высших и средних специальных учебных заведений, предоставить возможность выбора необходимых специалистов в соответствии с потребностями учреждений-работодателей.

Татьяна Бурдель
Источник: «Yujanka»