Сегодня на рынке труда Казахстана образовалась острая нехватка дорожных рабочих – более 12 тыс. открытых вакансий на Электронной бирже труда при 3 тысячах размещенных резюме. В пятерку наиболее востребованных квалифицированных профессий также попали каменщики (1912 вакансий), бетонщики (1861), охранники (1816) и медсестры/медбратья (1637).

Всего за вышеуказанный период на ЭБТ было размещено порядка 163 тыс. вакансий для квалифицированных работников, в то время как количество резюме от квалифицированных специалистов составило 106 тыс. Наибольшая потребность в квалифицированных рабочих во II квартале т. г. наблюдалась в г. Алматы – 22,5 тыс.

– В ежемесячной динамике за апрель было размещено наименьшее число вакансий с начала года – чуть больше 25 тысяч. Это можно объяснить введением режима чрезвычайного положения. Но уже в мае, на фоне постепенного ослабления режима карантина и реализации программ занятости, количество вакансий выросло в 2,8 раза, – рассказал директор департамента прогнозирования WDC Дмитрий Шумеков.

Аналитики отмечают, что больше половины размещенных вакансий, относящихся к квалифицированному труду, ориентированы на две профессиональные группы: специалистов-профессионалов и рабочих промышленности, строительства, транспорта и других родственных занятий.

Сегодня Министерством труда и социальной защиты населения РК реализуются программы по содействию занятости трудоспособного населения. Так, в рамках Государственной программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017–2021 годы «Еңбек» за I полугодие 2020 года были трудоустроены 217,6 тыс. человек, из них 102,6 тыс. – на постоянную работу. А в рамках «Дорожной карты занятости» на 2020-2021 годы создано более 148 тысяч рабочих мест.

Источник: «Вечерний Алматы»